A tendência global de adotar uma semana de quatro dias está ganhando terreno no Brasil, com algumas empresas já implementando a chamada “Short Friday” (sexta-feira curta). Essa prática permite que os funcionários encerrem o expediente mais cedo, antecipando o início do final de semana. Segundo um levantamento realizado com 850 empresas no primeiro semestre de 2023, 78% delas oferecem alguma forma de flexibilidade no trabalho.
CONTINUA DEPOIS DA PUBLICIDADE:
Uma família espera por você na curva da General Osório no centro de Itaperuna na DS MULTIMARCAS.
Dentro desse grupo, 13% adotam a “Short Friday”. Empresas pioneiras nessa prática incluem a gigante farmacêutica Bayer, que introduziu o modelo em 2011, permitindo que os funcionários encerrem o expediente às 13h30, podendo iniciar até duas horas mais tarde. A Bloomin’ Brands, responsável por marcas como Outback e Abbraccio, implementou a “Short Friday” em 2015, inicialmente durante o verão, e desde 2019 o benefício é estendido para o ano todo. E no levantamento foi unânime que a medida afeta positivamente o desempenho dos funcionários.
Fonte/: Macaé Notícias
eu começo trabalha agui na minha casa só paro quando eu me quardo avassoura, ou o pano de chão tem pessoas quê achão quê só os trabalhos deles tem valor eles tem hora para entra e sair as donas de casa como eu hora para pegar tem de segunda a domingo doente ou sem nadá não tenho ferias como muitos tem , DEUS ELE não tem descanço e nem ferias, nem o só diabo este trabalha mais a noite , e no verão e carnaval,